Training-Designer (m/w/d)

Aufgaben

• Abstimmung der Kundenanforderungen mit dem Projektteam und dem Kunden sowie Identifizierung und Konzeption von Trainingsfunktionalitäten, Simulationsumfängen und Lernzielen für diverse technische Themengebiete
• Erstellung von Styleguides und User Stories auf Basis technischer Dokumentationen, Definition visueller Anforderungen und funktionaler Vorgaben für die Systemarchitektur
• Entwicklung und Dokumentation von Prüfprozessen für die Trainingsfunktionalitäten
• Koordination von Unterauftragnehmern und extern vergebenen Arbeitspaketen
• Teilnahme an Kunden-Reviews und Moderation fachbezogener Workshops

Profil

• Fundierte didaktische und medienpädagogische Kenntnisse, Erfahrung mit agilen Lernformaten (z. B. Gamification, adaptives Lernen) sowie ein pädagogisches oder wissenschaftliches Studium mit Bezug zur digitalen Bildung bzw. eine vergleichbare Ausbildung
• Nachweisbare Berufserfahrung im Ausbildungskontext der deutschen Marine inklusive marinespezifischem Plattformwissen für seegehende Einheiten und Kenntnis der Prozesse beim öffentlichen Auftraggeber
• Technologieoffenheit und Fähigkeit, komplexe technische Themen aufzubereiten; gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Selbständiges und verantwortungsvolles Arbeiten im eigenen Aufgabengebiet, situative Flexibilität, ausgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen sowie hohe soziale Kompetenz
• Reisebereitschaft (auch international)

Das bieten wir

Für uns ist es selbstverständlich, optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem:

• Welcomeday und Onboardingprogramm
• Attraktive tarifliche Vergütung
• Flexible und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeit-/ und Lebensarbeitszeitkonto sowie Homeoffice-Regelung
• 30 Tage Jahresurlaub sowie Sonderurlaub gemäß Tarifvertrag
• Hervorragende betriebliche Altersversorgung
• Spannende Aufgaben an innovativen Produkten in einem wachsenden Marineunternehmen
• Zuschuss zum Jobticket bzw. Deutschlandticket
• Firmenfitness mit bundesweiten Verbundpartnern
• Bikeleasing
• Umfassende Zusatzleistungen / attraktive externe Angebote
• Individuelle Lern- & Entwicklungsmöglichkeiten in Präsenz und digital
• Umfassendes Gesundheitsmanagement inkl. Präventionsangebote
• Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und der Mitarbeitendenvertretung

Kollegiale Zusammenarbeit und Respekt im Umgang miteinander das bieten wir seit über 185 Jahren!

Wir freuen uns über Online-Bewerbungen unter Angabe der Gehaltsvorstellung und der aktuellen Kündigungsfrist.

Kontakt

TKMS GmbH

Acquisition & Experience

Peter Bär