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Erstellt am 5. August 2026

Assistenz der Pflegedirektion (m/w/d)

Sana Kliniken AG
Woltersdorf, Brandenburg, Deutschland Vollzeit
Reference: 218_696679_6913

  • Weiterentwicklung: Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote
  • Digital arbeiten: Moderne, digitale Tools fur eine effiziente Arbeit
  • Top-Benefits: Deutschlandticket-Zuschuss, Urban Sports Club, Corporate Benefits Teamkultur: Regelmaige Mitarbeiterevents wie Sommerfest, Firmenstaffellauf u. v. m.
  • Empfehlungspramie: Bis zu 4.000 fur erfolgreiche Mitarbeiterempfehlungen
  • Work-Life-Balance: Familienfreundliche Arbeitszeitregelungen
  • Zukunftssicherung: Betriebliche Altersvorsorge
  • Strukturierter Einstieg: Individuelle und umfassende Einarbeitung
Die Sana Kliniken AG ist eine der groten Klinikgruppen in Deutschland. Das Unternehmen zahlt zu den bedeutendsten Anbietern im Bereich integrierter Gesundheitsdienstleistungen. Von der Pravention uber die ambulante und stationare Versorgung bis hin zu Reha, Nachsorge, Heil- und Hilfsmitteln in unseren Sanitatshausern sowie B2B-Services (Einkauf, Logistik, MedTech und Management-Services) versorgen wir Patienten, Unternehmen und externe Gesundheitseinrichtungen seit Jahrzehnten mit Qualitatsmedizin und exzellenten Dienstleistungen.

Finde bei uns den richtigen Platz fur deine Karriere und bewirb dich direkt uber unser Bewerberportal! Bewerbungen per E-Mail konnen leider nicht berucksichtigt werden.

Fur eine Tatigkeit in unseren medizinischen Einrichtungen sind die gesetzlich vorgeschriebenen Impf- und Immunitatsnachweise, insbesondere ein ausreichender Masernschutz, erforderlich.

Wir wertschatzen Vielfalt und begruen daher alle Bewerbungen - unabhangig von Geschlecht, Nationalitat, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identitat.

Wir bieten jedem Kandidaten / Mitarbeiter gerne das Du an und haben unser digitales HR-System auch darauf ausgerichtet. Mochtest du lieber gesiezt werden, teile uns dies gerne mit und wir werden es im personlichen, nicht systemischen Kontakt, berucksichtigen.

Bitte beachte unsere Datenschutzhinweise unter www.sana.de/datenschutz

Wir leben Krankenhaus!

Das Sana Krankenhaus Gottesfriede Woltersdorf ist eine Fachklinik fur Innere Medizin mit dem Schwerpunkt Geriatrie (Altersmedizin) und gehort zu den groten ihrer Art in Brandenburg. Rund 300 Mitarbeiter (m/w/d) behandeln vor allem altere und multimorbide Patienten mit dem Ziel, die grotmogliche Selbststandigkeit fur sie wieder zu erlangen.

Wir verfugen uber 137 stationare Betten, davon sechs im IMC-Bereich, 85 tagesklinische Platze an verschiedenen Standorten, eine Mobile Reha mit 20 Platzen sowie eine therapeutische Ambulanz.

Als erste Klinik in Brandenburg wurden wir als Alterstraumatologisches Zentrum zertifiziert. Fur unsere Patientinnen und Patienten mochten wir in unserem Fachbereich Vorreiter und Innovationsmotor sein. Werde auch du Teil unseres Teams!

  • Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger oder vergleichbare Qualifikation, abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung einer Station (DKG) wunschenswert
  • Wirtschaftliches und strategisches Denken
  • Sicherer Umgang mit Kennzahlen und digitalen Anwendungen
  • Ausgepragte soziale Kompetenz und Empathie
  • Freude daran Veranderungsprozesse anzustoen, unterschiedliche Interessen zusammenzufuhren und gemeinsam mit den Teams zielorientierte Losungen zu finden
  • Grundkenntnisse im Krankenhausmanagement sowie konzeptionelle Fahigkeiten
  • Organisationsgeschick, Durchsetzungsvermogen und Verantwortungsbewusstsein
  • Kreativitat, Flexibilitat und Engagement bei der Umsetzung der Unternehmensziele
  • Hohe Kommunikations- und Kooperationsbereitschaft
  • Unterstutzung der Pflegedirektion bei der taglichen Arbeit
  • Verantwortung fur definierte eigene Aufgaben- oder Projektbereiche
  • Mitwirkung beim Erhalt und der Weiterentwicklung einer hohen pflegerischen Qualitat fur unsere Patienten
  • Unterstutzung bei der Steuerung des Personaleinsatzes sowie bei der Gestaltung von Arbeitszeitmodellen
  • Mitarbeit bei der Planung und Umsetzung von Fort- und Weiterbildungsmanahmen in der Pflege
  • Konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen, der Klinikleitung, niedergelassenen Kollegen sowie umliegenden Krankenhausern und Ausbildungseinrichtungen
  • Ansprechpartner fur Pflegekrafte und Unterstutzung bei der Umsetzung ihrer Anliegen

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