Pädagogische Fachkraft, Sozialpädagogin * Sozialpädagoge, Sozialpädagogische Fachkraft

Die Gesellschaft der AWO Soziale Dienste gGmbH fungiert innerhalb des AWO Kreisverband Karlsruhe-Land e.V. als Holding für fünf weitere Gesellschaften. Der Großteil der in der Gesellschaft angesiedelten Einrichtungen findet sich im Kinder- und Jugendbereich wieder. So sind die Sozialen Dienste an über 30 Standorten im Landkreis Karlsruhe durch Kindergärten und Zwergenstuben sowie Jugendzentren, Schülerhorten oder durch Schulsozialarbeit vertreten. In den Sozialen Diensten ist auch das Sozialkaufhaus "Schatzgrube" mit seinen Standorten in Bruchsal und Untergrombach angesiedelt.

Das ist zu tun

Die AWO Soziale Dienste gGmbH sucht für ihren Schülerhort in Oberhausen-Rheinhausen ab sofort eine sozialpädagogische Fachkraft (m/w/d)für 25 Wochenstunden. Die Stelle ist vorerst als Schwangerschaftsvertretung befristet bis 31.08.2027.

Zu den Aufgaben gehören unter anderem:

• Betreuung, Erziehung, Beobachtung und Bildung von Schulkindern
• Planung, Durchführung und Dokumentation von (sozial)pädagogischen Angeboten
• Elternarbeit: Elterngespräche, Elternabende
• Verantwortung für Gestaltung und Atmosphäre der Gruppenräume
• (Mit)Organisation aller Angelegenheiten des Hauses (Haustechnik, Instandhaltung, Gebäudereinigung)
• Zusammenarbeit mit verschiedenen Kooperationspartnern
• Mitwirkung bei der Öffentlichkeitsarbeit

Kontaktaufnahme

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Das bringe ich mit

• Die Identifikation mit dem Leitbild der AWO
• Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/Sozialarbeit oder vergleichbare (sozial-) pädagogische Ausbildung
• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Kreatives und lösungsorientiertes Arbeiten
• Interesse Fachwissen und eigene Fähigkeiten einzubringen und bei Bedarf zu erweitern
• Führerschein der Klasse B (gerne auch Anhänger-Führerschein, beide Führerscheine sind aber nicht zwingende Voraussetzung für die Vergabe der Stelle)

Das tut die AWO für mich

Eine strukturierte Einarbeitung, die die Arbeit im Team und nicht den einzelnen Mitarbeitenden in den Vordergrund stellt

♥ Einen wertschätzenden und familiären Umgang

Eine faire und gerechte tarifliche Entlohnung nach TV AWO BW (Anlage C) samt Jahressonderzahlung im November

Weitere tarifliche Zulagen und Zuschläge (z.B. SuE-Zulage)

2 weitere Urlaubstage (Regenerationstage) zusätzlich zu den 30 Urlaubstagen

Einen Arbeitgeber, der auch die persönliche Entwicklung des einzelnen Mitarbeitenden im Blick hat und deshalb unseren AWO-Weiterbildungs-Hub installiert hat. Damit unterstützen wir persönliche Fort- und Weiterbildungen, wovon ArbeitnehmerInnen und Arbeitgeber gleichermaßen profitieren

Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch eine mitarbeiterorientierte Dienstplanung

Wenn Sie uns Ihre Bewerbung postalisch zukommen lassen, so senden Sie bitte immer in Kopie und nicht in Mappen mit Originalen. Es erfolgt keine Rücksendung. Alle überlassenen Daten werden unter Beachtung des Datenschutzes behandelt und gelöscht bzw. vernichtet.

Deine Vorteile

• 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
• Betriebsarzt
• Gesundheitsmaßnahmen
• Jahressonderzahlung
• Kostenlose Parkplätze
• Mitarbeiter*innen-Beteiligung
• Mitarbeiter*innen-Events
• Tarifliche Vergütung
• Vermögenswirksame Leistungen