Hilfskraft im Sozialen Dienst

In unserem Fachbereich Inklusion des AWO Kreisverbands Bonn/Rhein-Sieg e.V. arbeiten Menschen mit und ohne Schwerbehinderung und Vermittlungshemmnissen zusammen. Tagtäglich sind wir auf den Straßen, um Altkleider aus unseren Containern, die über den Rhein-Sieg-Kreis verteilt sind, einzusammeln und für den weiteren Vertrieb aufzubereiten.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Inklusionsprojekt Altkleider eine*n Mitarbeiter*in (m/w/d) in Teil- oder Vollzeit. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt.

Deine Aufgaben

Als Mitarbeiter*in im Inklusionsprojekt Altkleider hast Du einen großen Verantwortungsbereich: In den Gebieten des rechts- und linksrheinischen Rhein-Sieg-Kreises sowie in Bonn hilfst Du täglich dabei, Altkleidercontainer zu leeren und die Altkleider von den Containern hin zu unserem festen Sortier- und Abholplatz zu fahren. Hier unterstützt Du Dein Team dabei, die Altkleider vorzusortieren und für den weiteren Verkauf an unsere Kund*innen vorzubereiten.

Deine Aufgaben umfassen konkret:

• Beifahren bei Containertouren mit den LKW.
• LKW-Leerung.
• Altkleidercontainer leeren.
• Fahrzeugpflege.
• Vorsortierung der Ware (ggfs. auch mit dem Stapler).
• Vorbereitung der Ware zur Abholung durch Kund*innen auf dem Hof des Altkleiderprojektes.

Wir arbeiten eng im Team miteinander und unterstützen uns gegenseitig bei unserer wichtigen Aufgabe. In Zweierteams fahren wir gemeinsam unsere Touren.

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Du bringst mit

• Spaß daran, eine gemeinnützige Aufgabe zu übernehmen.
• Hohe Einsatzbereitschaft an fünf Tagen in der Woche (Mo.-Fr.).
• Hohes Verantwortungsbewusstsein für die eigene Tätigkeit.
• Teamfähigkeit und die Freude an der Zusammenarbeit mit anderen Menschen.
• Staplerschein erwünscht, kein Muss (kann auf Wunsch noch erworben werden).

Wir bieten Dir

• Vergütung nach dem AWO Tarifvertrag NRW und zusätzliche Betriebsrente.
• Eine unbefristete Stelle in einem multiprofessionellen und humorvollen Team.
• Einarbeitung und Begleitung.
• 5-Tage-Woche.
• Eine verantwortungsvolle Aufgabe.
• Einen engagierten Betriebsrat mit offenen Ohren für Deine Anliegen.

Deine Vorteile

• 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebsarzt
• Bezuschusstes Jobticket/Deutschlandticket
• Coaching
• Corporate Benefits
• Diensthandy
• Finanzierte Fort- und Weiterbildung
• Jahressonderzahlung
• Kostenlose Parkplätze
• Regenerations-Ausgleichs-Tag
• Tarifliche Vergütung
• Tarifliche Zulagen und Prämien
• Vermögenswirksame Leistungen