Projektkaufmann im Vertrags- und Nachtragsmanagement (w/m/d)

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Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Projektkaufmann im Vertrags- und Nachtragsmanagement (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Halle (Saale), Leipzig oder Magdeburg.

Deine Aufgaben:

• Du wirkst bei der Ausschreibung und Beauftragung interner sowie externer Projektleistungen mit und begleitest den gesamten Vergabeprozess
• Das kaufmännische Vertrags- und Nachtragsmanagement für die dir zugeordneten Projekte gehört zu deinem Verantwortungsbereich
• Eine transparente Dokumentation und kontinuierliche Pflege projektbezogener Daten in den kaufmännischen Systemen stellst du jederzeit sicher
• Vertrags- und Nachtragsvorgänge analysierst du eigenständig, prüfst diese auf formale Richtigkeit und sorgst für die Einhaltung aller geltenden Richtlinien und gesetzlichen Vorgaben
• Du erstellst Bestellanforderungen (BANFen), unterstützt die Obligopflege und bereitest Auswertungen, Soll-Ist-Vergleiche sowie Abweichungsanalysen für das Projektcontrolling auf
• Die Vertrags- und Nachtragsdokumentation in Systemen wie iTWO, SAP oder VRI-DMS sowie die kaufmännische Kostensteuerung unter Berücksichtigung von Budgets und Leistungsdaten runden dein Aufgabengebiet ab

Dein Profil:

• Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren kaufmännischen Fachrichtung
• Idealerweise bringst du fundierte Kenntnisse im Vertragsmanagement sowie ein gutes Verständnis der HOAI, VOB, des BGB und relevanter gesetzlicher Regelungen mit
• Der sichere Umgang mit gesetzlichen Vorgaben, Vertragstexten und Paragraphen sowie deren Anwendung im Projektgeschäft zeichnet dich aus
• Du arbeitest routiniert mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und verfügst idealerweise über Erfahrungen mit kaufmännischen Systemen wie SAP oder iTWO
• Eine schnelle Auffassungsgabe, eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen gehören zu deinen Stärken
• Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und ein souveränes Auftreten im Austausch mit internen und externen Ansprechpartner:innen runden dein Profil ab

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Dein Kontakt

Recruiting Team

• Fragen zur Stelle? E-Mail folgt!
• +49 30 297 24707

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