Medizinische Fachangestellte (m/w/d) als Operator (m/w/d) für Stammzellentnahme und Vollblutspende

• Vollzeit

Münster

ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt

unbefristet
Vergütung nach: TVÖD-V Entgeltgruppe 8

Ihre Aufgaben:

• Sie sind Teil unseres Aphereseteams und führen die Blutstammzellentnahme bei gesunden Fremdspendern und Patienten (m/w/d) einschließlich der Vollblutentnahme durch.
• Sie sind als Medizinische Fachangestellte (m/w/d) verantwortlich für die Betreuung, Sicherheit, Aufklärung und Information der Spendenden und Patienten, während und nach der Apherese und sorgen für eine hohe Qualität der Blutprodukte.
• Sie arbeiten bei der Voruntersuchung von Spendewilligen sowie der Vor- und Nachbereitung der Spendetermine mit.
• Sie sind mitverantwortlich für die Validierung und Qualifizierung von Herstellungsabläufen und Geräten.

Ihre Qualifikationen:

• Sie haben eine Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d), Rettungsassistent (m/w/d) oder -sanitäter (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Pflegefachkraft (m/w/d) oder einen vergleichbaren Abschluss.
• Sie können vorzugsweise Berufserfahrung im medizinischen Bereich vorweisen.
• Sie sind erfahren in der Venenpunktion.
• Sie zeichnet Organisationstalent und Teamfähigkeit bei Ihrer Arbeit aus.
• Sie haben ein sicheres und freundliches Auftreten und Kommunikationsstärke.

Unsere Benefits für Sie (Benefits können individuell je nach Standort und Position variieren)

Arbeiten mit Sinn

Sinnhafte Tätigkeit in lebensrettender Branche, krisen- und zukunftsicherer Arbeitsplatz, attraktive Vergütung nach Tarif, persönliche Entwicklung und individuelle Fortbildungsangebote

Beruf und Familie

flexible Arbeitszeiten, Planungssicherheit und mobiles Arbeiten, 30 Tage Erholungsurlaub, Bezuschussung von Kinderbetreuungskosten, Ausgleich von Mehrarbeit und Überstunden

Gesundheit & Wohlfühlen

betriebliches Gesundheitsmanagement, Job Rad Leasing, Vergünstigungen bei Kooperationspartnern (z.B. Fitness Studio), Mitgliedschaft Urban Sports Club, Onboarding Tag, Events (Weihnachtsfeier, Familienfeste)

Prämien und Rabatte

Jahressonderzahlung, Rabatte und Corporate Benefits, Zuschüsse zu Versicherungen und der betrieblichen Altersvorsorge

Einblicke in den Berufsalltag der Blutspende

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Einblicke in den Berufsalltag

DRK-Blutspendedienst West als Arbeitgeber - ohne uns läuft es nicht

Richtig bewerben, Chancen steigern!

In Ihrer Bewerbung zeigen Sie durch formale und inhaltliche Qualität der Unterlagen, Termintreue und nicht zuletzt ein klares Motivationsbild, warum Sie zu uns passen. Andersherum gilt: Auch wir bewerben uns bei Ihnen! Sie haben sicher weitere Alternativen, die Sie parallel prüfen. Deswegen dürfen Sie von uns schnelle Reaktionen, klares Feedback und offene, transparente Kommunikation erwarten.

Formale und inhaltliche Qualität Ihrer eingereichten Unterlagen

Achten Sie darauf, dass Ihre Bewerbung folgende Unterlagen beinhaltet:

• Anschreiben
  aus dem hervorgeht, warum Sie sich bei uns bewerben.
• Tabellarischer Lebenslauf
  Dieser tabellarische Lebenslauf sollte Ihre persönlichen Daten enthalten sowie Angaben über Ihre beruflichen Stationen, Ihre Qualifikation(en) und Weiterbildung(en), Ihre schulische Ausbildung sowie sonstige Fähigkeiten (Führerscheinklasse, Fremdsprachen, EDV-Kenntnisse).

• Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse in Kopie
  Bitte ordnen Sie diese möglichst in chronologischer Reihenfolge.

Wir bitten um Verständnis, dass wir elektronische Bewerbungen ausschließlich entgegennehmen können, wenn die Anhänge gebündelt im Format PDF erfolgen. Nach Prüfung Ihrer eingereichten Unterlagen erfolgt eine Zu- oder Absage für das persönliche Vorstellungsgespräch.

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Vorstellungsgespräch

Im Vorstellungsgespräch haben Sie die Möglichkeit, den positiven Eindruck, den Sie mit Ihrer Bewerbung (Phase 1) bei uns hinterlassen haben, zu bestätigen und zu vertiefen. Zum einen geht es darum, offene Fragen zu beantworten, die Sie zum DRK-Blutspendedienst West allgemein und zur ausgeschriebenen Position im besonderen haben. Aber auch darum, uns die Möglichkeit zu geben, Sie besser kennen zu lernen. Seien Sie bitte offen, ehrlich und klar - dasselbe dürfen Sie auch von uns erwarten.

Karriere mit Sinn

In Ihrem Sinne

Förderung und Entwicklung: Die Entwicklung unserer Kolleginnen und Kollegen ist uns ein besonderes Anliegen - agil, mitarbeiterorientiert und strategisch. In vertrauensvoller Zusammenarbeit mit unseren Mitbestimmungsgremien setzen wir auf eine Kultur von Wertschätzung, Respekt und Teilhabe.