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Erstellt am 20. August 2026

Lehrkraft

AWO GESA GmbH
Rudolstadt 07407, Germany Vollzeit
Reference: 2024378437

Sie arbeiten mit Herz und Verstand mit und für Menschen. Betreuung, Unterstützung und Förderung sind Ihnen Herzensangelegenheit. Sie finden eine gute Balance zwischen Nähe und Distanz,Offenheit und Abgrenzung. Sie schätzen einen abwechslungsreichen Berufsalltag.

Super. Genau Sie haben wir gesucht!

Stellenbeschreibung

Als anerkannter und in allen Bereich der Sozialarbeit tätiger Wohlfahrtsverband beabsichtigen wir die Personalstelle einer "Lehrkraft (m/w/d) für die Fächer Kunst und Darstellen & Gestalten" für unsere freie Gemeinschaftsschule Friedrich-Adolf-Richter-Schule in Rudolstadt zu besetzen.
So bringen Sie sich bei uns ein

  • Vermittlung von Fachunterricht, mit eventueller Ausübung einer Klassenleitertätigkeit
  • Sie engagieren sich für die Schulentwicklung und beteiligen sich an den Schulprozessen
  • Sie gestalten den Schulalltag mit
  • Sie sind auch in Kreativ- und Lernzeiten engagiert und haben dabei die fachlichen, sozialen und persönlichen Kompetenzen jedes Kindes und deren Förderung im Blick
  • Sie führen Elternabende und Elternsprechtage durch


Kontaktaufnahme

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Sie bringen mit

  • Sie haben vorzugsweise das erste und zweite Staatsexamen
  • Seiteneinsteiger sind unter bestimmten Voraussetzungen bei uns willkommen
  • Bildung, Unterstützung und Förderung sind Ihnen Herzensangelegenheiten
  • Sie schätzen einen abwechslungsreichen Berufsalltag
  • Entscheidungs- und Durchsetzungsvermögen sowie Engagement und Flexibilität
  • Sie besitzen Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit
  • Sie sind kreativ, verantwortungsbewusst und können selbständig arbeiten


Wir bieten Ihnen

  • Mind. 30 Tage Urlaub sowie zwei AWO Thüringen Tage
  • Vergütung nach AWO Tarifvertrag, 95% vom TV-L Entgeltgruppe E 11L - E 13L, monatliches Bruttogehalt 3969,43 € - 5098,55 € bei Vollzeit (abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung)
  • Jährliche Tarifsteigerungen sowie zwei Sonderzahlungen pro Jahr (Weihnachtsgeld in Höhe von 75 % eines Bruttomonatsgehalts; Urlaubsgeld von 200 € brutto jährlich)
  • Zusätzliche Leistungen wie Bikeleasing, betriebliche Altersvorsorge und Nutzung von Corporate Benefits
  • Betriebliche Gesundheitsförderung
  • Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem partnerschaftlichen Team
  • Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie langfristige Entwicklungsperspektiven
  • Unterstützung bei der Suche nach einem Kindergarten- oder Pflegeheimplatz


Ihre Vorteile

  • Fahrradleasing
  • Gesundheitsmaßnahmen
  • Jahressonderzahlung
  • Kostenlose Parkplätze
  • Mitarbeiter*innen-Events
  • Mitarbeiter*innen-Rabatte

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