HR-Manager (m/w/d)

Menschen sind der Schlüssel zum Unternehmenserfolg. Sie haben Freude am Umgang mit Menschen, arbeiten gerne eigenverantwortlich und möchten unsere Personalprozesse aktiv mitgestalten? Von der Personalgewinnung über die Betreuung unserer Mitarbeitenden bis hin zur Weiterentwicklung moderner HR-Prozesse erwartet Sie ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum. Für unseren Standort in Schechen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR Manager (m/w/d).

Aufgaben

• Betreuung unserer Mitarbeitenden von Eintritt bis Austritt
• Erstellen von Vertragsdokumenten sowie Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten in unseren HR-Systemen und in der Personalakte
• Betreuung und Bearbeitung des Zeiterfassungssystems
• Beratung und enger Austausch mit der Geschäftsleitung incl. Reporting der Personalkennzahlen
• Kontinuierliche Optimierung und Weiterentwicklung personalbezogener Prozesse
• Vorbereitende Tätigkeiten im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Bewerbermanagement und Vorbereitung des Onboardings

Das erwarten wir von Ihnen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung/Berufserfahrung im Bereich Personal oder abgeschlossenes Studium, idealerweise mit dem Schwerpunkt HR
• Mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich, idealerweise in einem Industrieunternehmen
• Fachkenntnisse im Bereich Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
• Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise
• Freundliche, aufgeschlossene und vertrauenswürdige Persönlichkeit
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Hohe Selbstorganisation und Flexibilität

Das bieten wir Ihnen

• Bei uns erwartet Sie ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem engagierten Team und einem modernen, digitalen Arbeitsumfeld.
• Wir leben flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege. Regionalität, Zukunftssicherheit und Wachstum garantieren sichere Arbeitsplätze vor Ort.
• Selbstverständlich erhalten Sie eine umfassende und gezielte Einarbeitung, die auf die individuellen Bedürfnisse angepasst ist und Entwicklungsmaßnahmen ermöglicht.
• Bei uns gibt es ein attraktives Vergütungspaket sowie attraktive Sozialleistungen.