Pflegehelfer *in

Sie haben Freude an der Pflege älterer Menschen und suchen eine neue berufliche Herausforderung in der Altenpflege? Dann freuen wir uns, Sie bald bei uns begrüßen zu dürfen!

Unsere Seniorenresidenz "Udo-Stiemerling-Haus" in Sondershausen bietet Platz für 105 Senioren. Das Haus liegt an der südlichen Peripherie von Sondershausen in nächster Nähe des bewaldeten Höhenzuges der Hainleite. In unserem engagierten Team legen wir großen Wert auf ein kollegiales Miteinander. Unsere Mitarbeiter*innen unterstützen wir mit zahlreichen Angeboten des betrieblichen Gesundheitsmanagements und vielfältigen Fortbildungsmöglichkeiten. Ebenso liegt uns die Vereinbarkeit von Familie und Beruf am Herzen: Wir unterstützen Sie bei der Suche nach einem Kita- oder Pflegeheimplatz und berücksichtigen Ihre persönlichen Belange bei der Dienstplanung.
Wir suchen Sie ab sofort zur Verstärkung unseres Pflegeteams als Pflegehelfer*in (m/w/d).

Die Anstellung erfolgt unbefristet mit 30 Wochenstunden.

Stellenbeschreibung

• Sie pflegen die Bewohnerinnen und Bewohner unseres Hauses in Übereinstimmung mit der Pflegeplanung und den träger- und hausinternen Standards.
• Sie wirken an der Pflegedokumentation mit.
• Sie beteiligen sich an interdisziplinären Fallbesprechungen und Pflegeplanungsgesprächen.
• Sie pflegen Kontakt mit Angehörigen, Betreuer*innen und sonstigen den Senior*innen nahestehenden Personen.
• Sie übernehmen hauswirtschaftliche Aufgaben für die Bewohnerinnen und Bewohner.

Jetzt bewerben und durchstarten!

Nutzen Sie die Chance und werden Sie Teil eines starken Teams, das Pflege mit Herz und Kompetenz lebt. Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung!

Wir begrüßen Bewerbungen aller Geschlechter und Identitäten sowie von Menschen mit Behinderung. Alle Bewerbungen werden ausschließlich nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung berücksichtigt.

Kontaktaufnahme

Expressbewerbung

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Sie bringen mit

• Idealerweise verfügen Sie über eine einjährige Ausbildung zur Pflegehelfer*in bzw. eine vergleichbare Qualifikation z. B. als Krankenpflegehelfer*in, Heilerziehungspfleger*in, Familienpfleger*in, Sozialbetreuer*in oder haben als Quereinsteiger*in Erfahrung in der Pflege.
• Sie arbeiten gern mit alten Menschen und sind empathisch gegenüber Senior*innen und demenziell erkrankten Menschen.
• Sie bringen die Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System sowie an Wochenenden, Sonn- und Feiertagen mit.
• Sie sind bereit, sich regelmäßig zu qualifizieren und fortzubilden.

Wir bieten Ihnen

• Herzliches Arbeitsumfeld: Ein zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem unterstützenden und wertschätzenden Team.
• Faire Vergütung: Bezahlung nach dem Tarifvertrag der AWO Thüringen mit regelmäßigen Tarifsteigerungen und zusätzlichen Leistungen (u. a. zwei Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, steuerfreie Zulagen für Wochenend-, Feiertags- und Nachtdienste, Einspringprämie und Funktionszulagen).
• Die Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe P5 bis P6 des Tarifvertrags der AWO Thüringen. Die Stufenzuordnung richtet sich nach den tariflichen Bestimmungen und der einschlägigen Berufserfahrung.
• Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub u nd zwei zusätzliche freie Tage (AWO-Tage)
• Weiterbildungsmöglichkeiten: Förderung Ihrer persönlichen und beruflichen Entwicklung mit vielseitigen Fortbildungsangeboten.
• Weitere Angebote: JobRad , betriebliches Gesundheitsmanagement, betriebsärztliche Betreuung sowie Unterstützung bei der Suche nach Kindergarten- oder Pflegeplätzen.
• Kostenfreie Mitarbeiterberatung , die Ihnen hilft, Berufs- und Privatleben optimal zu vereinbaren - wir unterstützen Sie in allen Lebenslagen
• Entlastung für den Alltag: Mit unserem Corporate-Benefits-Programm von attraktiven Rabatten profitieren - z. B. für Kleidung, Technik, Reisen und Freizeit.

Ihre Vorteile

• Betriebsarzt
• Corporate Benefits
• diverse Pflege- und Schichtzulagen
• Employee Assistance Programme (EAP)
• Finanzierte Fort- und Weiterbildung
• Gesundheitsmaßnahmen
• Jahressonderzahlung
• Mitarbeiter*innen-Events
• Regenerationstage