Mitarbeiter (m/w/d) Wertstoffmanagement Entsorgung

Mitarbeiter (m/w/d) Wertstoffmanagement Entsorgung

Vollzeit

• Standort: 06188 Landsberg, Bitterfelder Str. 1
• Land: Deutschland
• Anstellung: Vollzeit, Befristet
• Bereich: Logistik & Lager

Sorgen Sie von Montag bis Freitag in einem planbaren Schichtdienst mit wöchentlichem Wechsel zwischen 6 bis 14 Uhr ; 14 bis 22 Uhr und 22 Uhr bis 06 Uhr für volle Regale bei ROSSMANN. Packen Sie 37,5 Stunden pro Woche tatkräftig mit an und erhalten Sie einen sicheren Arbeitsplatz und ein tarifliches Gehalt mit 15,32 Euro Stundenlohn plus Zuschläge.

Die Stelle ist zunächst befristet für ein Jahr. Eine Übernahme ist wünschenswert.

Mitarbeiter (m/w/d) Wertstoffmanagement Entsorgung

Das bewirken Sie bei uns

• Sie sind für die korrekte Sortierung und Entsorgung von recyclingfähigen Stoffen, Hausmüll und Ladehilfsmitteln zuständig
• Dabei gewährleisten Sie die Einlagerungsfähigkeit von Transporteinheiten und Ladehilfen und reinigen die Lagerbereiche
• Außerdem unterstützen Sie bei Bedarf in diversen Lagerbereichen

Das bringen Sie mit

• Körperliche Fitness
• Stehende und laufende Tätigkeit für die Dauer der Schicht
• Grundlegende Deutschkenntnisse
• Gültiger Staplerschein und idealerweise ein sicherer Umgang mit Flurförderzeugen und technisches Verständnis
• Bereitschaft in Wechselschicht, Wochenendarbeit und Überstunden zu arbeiten
• Freude an der Arbeit im Team
• Flexibilität und Einsatzbereitschaft

Das gibt's bei uns obendrauf

• Weihnachts- & Urlaubsgeld
  
  Wer kräftig anpackt, hat Erholung verdient. Wir geben Ihnen gerne ein finanzielles Plus dazu.
• 30 Tage Urlaub
  
  Genießen Sie Ihre freie Zeit - mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr haben Sie ausreichend Gelegenheit, sich zu erholen und neue Energie zu tanken.
• Personalrabatt & Einkaufsgutscheine
  
  Zusätzlich zum Personalrabatt erhalten Sie regelmäßig Einkaufsgutscheine im Wert von rund 500 Euro jährlich.
• Betriebsrente
  
  Gut versorgt: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge sind Sie im Ruhestand abgesichert.
• Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  
  Fachliche Weiterbildungen, Pflichtschulungen, Förderkreis oder Coaching - finden Sie in unserem vielfältigen Angebot die passende Weiterbildung!
• Sportgruppen & Freizeitseminare
  
  Entdecken Sie unsere vielfältigen Freizeitgruppen! Ob Rudern, Bowling oder Nähen - finden Sie den perfekten Ausgleich zum Arbeitsalltag und haben Sie jede Menge Spaß mit Ihren Kollegen.
• Hansefit
  
  Bleiben Sie fit und gesund mit unserem Firmenfitness-Programm! Durch die Hansefit-BEST-Mitgliedschaft erhalten Sie Zugang zu einem deutschlandweiten Netzwerk mit über 13.000 Sport- und Wellnesspartnern. Von Schwimmen, Klettern, bis hin zu Yoga-Kursen und Saunaanlagen.
• Zuschuss zum Deutschlandticket
  
  Wir unterstützen Ihre nachhaltige Mobilität mit einem Zuschuss zum Deutschlandticket. Nutzen Sie Bus, Bahn und Regionalverkehr im gesamten Bundesgebiet. Flexibel, umweltfreundlich und kostengünstig für Ihren Arbeitsweg und in der Freizeit.
• Überstundenzuschläge & ein Gutzeitkonto
  
  Ihre Mehrarbeit wird belohnt - mit attraktiven Zuschlägen oder der Möglichkeit, Ihre Mehrstunden in Freizeit umzuwandeln.
• Schichtzulage
  
  Für Ihre Arbeit im Schichtdienst bieten wir attraktive Zuschläge.
• Arbeitsbekleidung & -schutz
  
  Zu Ihrer Sicherheit stellen wir Ihnen die vorgeschriebene Arbeitsschutzkleidung, wie z.B. Sicherheitsschuhe oder für einige Tätigkeiten Warnjacken, selbstverständlich kostenfrei zur Verfügung. Darüber hinaus können Sie von einem jährlichen Zuschuss für freiwillige Arbeitskleidung profitieren.
• Bikeleasing
  
  Leasen Sie sich ein Fahrrad oder E-Bike und kommen Sie so gesund und sicher zur Arbeit - auch in Ihrer Freizeit bleiben Sie mobil.
• Kostenlose Parkplätze
  
  Parken Sie entspannt und kostenfrei direkt vor der Tür - wir bieten Ihnen Parkplätze für Ihr Auto, Motorrad oder Fahrrad.
• Corporate Benefits
  
  Profitieren Sie von exklusiven Angeboten und Rabatten bei zahlreichen Partnerunternehmen.

Im Fließtext unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten daher gleichermaßen für alle Geschlechter.