Frontend Entwickler:in Reisendeninformation

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Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Frontend Entwickler:in Reisendeninformation (w/m/d) für die DB Systel GmbH am Standort Berlin, Dresden, Erfurt, Frankfurt am Main, Halle (Saale), Hamburg, Hannover, Karlsruhe, Köln, München, Nürnberg oder Schwerin. Im Umfeld der Reisendeninformation Mobile wird der Schwerpunkt hier auf modernen Web-Technologien liegen.

Dies ist ein "Wo du Willst-Job": In Abstimmung mit deiner Führungskraft kannst du den Ort, an dem du arbeiten möchtest, innerhalb Deutschlands selbst disponieren und zwischen mobilem Arbeiten und Arbeiten im Büro wählen. Dein offizielles Büro wird arbeitsvertraglich festgehalten - bei mehreren ausgeschriebenen Standorten erfolgt die Festlegung im Gespräch zwischen dir und deiner Führungskraft.

Deine Aufgaben:

• Aufbau und Anwendung von Testframeworks mit Appium und Espresso
• Identifikation, Analyse und Behebung von Sicherheitslücken im Anwendungscode mit Defect Dojo
• Kenntnisse in der Entwicklung mit der Middleware MQTT
• KI gestützte Softwareentwicklung z.B. GitHub Copilot, Kiro oder Claude
• Continous Integration & Delivery z.B. mit Gradle, Gitlab CI, Renovate
• Android-Entwicklung mit Kotlin Compose

Dein Profil:

• Erfolgreich abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium als (Wirtschafts-) Informatiker:in oder vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung
• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung mit nachweisbar ausgeprägter Expertise in der Frontendentwicklung
• Fundierte Erfahrungen hinsichtlich Appium und Espresso, mit Defect Dojo, GitHub Copilot, Kiro oder Claude, Continous Integration & Delivery z.B. mit Gradle, Gitlab CI, Renovate, Android-Entwicklung mit Kotlin Compose
• Erfahrung und Freude an der Arbeit nach agilen Methode
• Große Eigeninitiative und Eigenverantwortung sowie methodisch strukturierte Vorgehensweise
• Stark ausgeprägte Team- sowie Kundenorientierung
• Verhandlungssichere Deutsch- und idealerweise auch Englischkenntnisse

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Dein Kontakt

Recruiting Team

• Fragen zur Stelle? E-Mail folgt!
• +49 30 297 24707

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• Online-Formular: 5 bis 15 Minuten