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Erstellt am 29. August 2026

Senior Consultant - Insurance Operations - Data Management and Data Transformation (m/w/d)

Deloitte
Frankfurt Vollzeit
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Du willst im Bereich Consulting - Insurance Operations innovative Losungen fur fuhrende Versicherer konzipieren und komplexe Projekte managen? Unser Team berat zu Vertrieb, Bestand und Schaden, Digitalisierung, Finanzen und Regulatorik, Insight Driven Insurance und ESG. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Senior Consultant - Insurance Operations - Data Management and Data Transformation (m/w/d). Standorte: Berlin, Dusseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, Koln, Munchen und Stuttgart. Dein Impact: Als Senior Consultant - Insurance Operations - Data Management and Data Transformation (m/w/d) bringst du deine Expertise als erfahrene:r Berater:in in datengetriebenen Transformationsprojekten ein und bist darauf bedacht, dein Fachwissen in Datenmanagement-Themen zu erweitern, indem du den Insight Driven Organization-Ansatz von Deloitte nutzt. Projektmanagement: Kundenprojekte fuhrst du erfolgreich durch und ubernimmst gegebenenfalls die Leitung eines Teilbereichs. Datenstrategie: Du treibst Diskussionen zu Datenmanagement und datengetriebenen Transformationen aktiv voran. Business Development: An der Entwicklung innovativer Marktinitiativen innerhalb eines teamubergreifenden Angebots beteiligst du dich engagiert. Fachexpertise: Fur kreative und innovative Inhalte in Projektangeboten deines Fachgebiets sorgst du zuverlassig. Mentoring: Die Entwicklung von Beratern unterstutzt du, indem du deine Erfahrungen in Best-Practice-Learning Shots weitergibst. Dein Skillset: Sehr guter Abschluss in betriebswirtschaftlichen oder informatikbezogenen Studiengangen und ausgezeichnete Kommunikations- und Prasentationsfahigkeiten Mindestens 3-5 Jahre Erfahrung mit Themen der datengetriebenen Transformation im Kontext der Versicherungsbranche und Erfahrung in internationaler Projektarbeit, vorzugsweise mit erster Erfahrung in der Projektleitung Geschaftssinn, um zu Deloittes Marktangebot fur datengetriebene Transformation in der Versicherungsbranche beizutragen Strategisches Verstandnis des Wertes von Daten, insbesondere im Kontext moderner Datenanalysetechnologien und -methoden (z.B. KI) Ausgepragte Fahigkeit, KI-Potenziale zu identifizieren, kritisch zu bewerten und gezielt fur innovative Losungsansatze, fundierte Empfehlungen und messbaren Kundennutzen einzusetzen. Deine Chance: Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Forderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstutzung fur pflegende Angehorige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmaige Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und die Unterstutzung von Sport- und Teamevents Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working Vielfaltige Gestaltungsspielraume und aktive Forderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied! Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) uber unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich. Gleiche Chancen fur alle: Wir freuen uns uber Bewerbungen von Menschen, die so vielfaltig sind wie wir - unabhangig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalitat, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.

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