Senior Consultant Forensic eDiscovery - Digital Forensics & Analytics (m/w/d)

Du willst im Bereich Strategy, Risk & Transactions - Advisory - Forensic an der Aufklarung von Finanz- und Wirtschaftskriminalitat mitwirken und dich in interdisziplinaren Projekten weiterentwickeln? Unser Team arbeitet branchenubergreifend an der Analyse und Pravention wirtschaftskrimineller Vorgange, untersucht Fraud und Cybercrime und unterstutzt Mandanten bei komplexen Fragestellungen und der Umsetzung nachhaltiger Schutzmanahmen. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Senior Consultant - eDiscovery (m/w/d). Standorte: Dusseldorf, Berlin, Frankfurt (Main), Hamburg, Koln, Munchen und Stuttgart. Dein Impact: Als Senior Consultant eDiscovery (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Digital Forensics & Analytics bringst du deine Erfahrung aus der gerichtsfesten Identifikation und Sicherung von Beweisdaten sowie deren Aufbereitung und Auswertung ein. Du stellst Ergebnisdaten, Dokumente und Fakten adressatengerecht im Rahmen von Litigations, Investigations, regulatorischen Anfragen oder auch bei der Reaktion auf Cyber-Vorfalle bereit. Du erarbeitest Vorgehensweisen auf den Projekten, besprichst diese routiniert mit Mandaten und gibst ihnen die Moglichkeit, Optionen in Bezug auf Datenschutz und mitgeltende Regelungen, Effizienz, Qualitat und Kosten beurteilen zu konnen. Du leitest bereits kleine Teams und ubernimmst Verantwortung fur eure Ergebnisse. Dabei nutzt du ein Umfeld aus neuesten Technologien, Labs, Data Centern und Cloud-Losungen. Du bist Teil der Transformation in ein GenAI-unterstutztes und Plattform-basiertes Arbeitsumfeld und arbeitest gemeinsam mit dem Discovery und Forensic Team sowie Spezialisten verschiedener Disziplinen. Data Collection & Digital Forensics: Planung und Umsetzung von netzwerkbasierten Datensicherungen (z.B. Microsoft 365, Fileshares) und IT-forensischen Endgeratesicherungen in groerem Umfang, Fokus auf verschiedene Modelle und Betriebssysteme, Durchfuhrung von Artefaktanalysen und strukturiertem Exception Handling. Processing & Review Enablement: Aufbereitung von Massendaten fur den Review (z.B. Culling, De-Duplizierung, E-Mail-Threading, OCR, Metadaten-Checks), insbesondere auch fur global verteilte Datenrepositories, Unterstutzung von Kanzleien und Review-Teams bei Workflows, Suchstrategien und Review-Setups. Analytics: Einsatz von Analytics-Methoden (z.B. Clustering, Near-Duplicate-Erkennung, Keyword-Tests, Document Chats, TAR-Unterstutzung, Automatisierung) zur fruhzeitigen Faktenerhebung, Datenreduktion sowie zur Verbesserung von Review-Qualitat und -Geschwindigkeit. Integration von strukturierten und semistrukturierten Daten, insbesondere auch Buchhaltungsdaten in den Vorgehensansatz. GenAI-Enablement: Unterstutzung beim Einsatz neuester GenAI-Funktionen in eDiscovery (z.B. Q&A uber Dokumentenbestande, Dokumenten-Chat, Dokumenten-Summaries, Review-Triage und QC) und Digital Forensics (z.B. Deepfakes, Rekonstruktion von Datenlucken). Dokumentation & Kommunikation: Gerichtsfeste Dokumentation und verstandliche Vermittlung von Digital Forensic- und eDiscovery-Workflows, Annahmen und Ergebnissen (z. B. Datenwiederherstellung, Such-/Filterlogik, Methoden zur Umsetzung von Datenschutzanforderungen, Review- und Production-KPIs) an Gesprachspartner:innen in den Fachbereichen Legal, Compliance, Datenschutz, IT sowie externen Kanzleien und Behorden. Dein Skillset: Uberdurchschnittlich abgeschlossenes Studium und Berufserfahrung (Bachelor, Master von Vorteil) der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Computerlinguistik, Data Science, Ingenieurwissenschaft oder eines vergleichbaren Studiengangs, sowie mindestens zwei Jahre einschlagige Berufserfahrung Fundierte Kenntnisse in Projektmanagement, in adressatengerechter Kommunikation, SQL, Python oder einer vergleichbaren Programmiersprache, MS Office sowie MS Windows inkl. Server, IT-forensischen Prinzipien und gerichtsfester Dokumentation sowie Digital Forensic- & eDiscovery-Tools / Plattformen bilden deine fachliche Basis Praktischer Einsatz von GenAI / LLMs in Legal-Tech- und eDiscovery-Workflows (z.B. Prompt Engineering, Evaluation/QA, RAG-Ansatze, Fine-Tuning) sowie ein Bewusstsein fur Responsible-AI-, Datenschutz- und Sicherheitsanforderungen Forensic Accounting ist fur dich ein integrierter Bestandteil von Investigations und Litigations. SAP-Module sind dir bekannt und du hast ein Verstandnis von Buchhaltungszyklen, Journalbuchungen und Kontenabstimmungen. Durch dein Denken in strukturierten Daten fallt es dir leicht, Auffalligkeiten und Fraud-Muster in Transaktionsdaten zu erkennen und mit Fakten aus Kommunikationsdaten in Zusammenhang zu bringen. Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift sowie Freude an der Mitarbeit in Teamstrukturen - virtuell, im Buro und vor Ort beim Mandanten Deine Chance: Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Forderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstutzung fur pflegende Angehorige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmaige Gesundheitstage, Kooperation mit Fitness-Anbietern und die Unterstutzung von Sport- und Teamevents Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working Vielfaltige Gestaltungsspielraume und aktive Forderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied! Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) uber unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich. Gleiche Chancen fur alle: Wir freuen uns uber Bewerbungen von Menschen, die so vielfaltig sind wie wir - unabhangig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalitat, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.