(Senior) Manager SAP Analytics (m/w/d)

Du willst im Bereich Consulting - SAP internationale Kunden bei der Planung und Umsetzung komplexer SAP-Transformationen begleiten? Unser multidisziplinares Team unterstutzt Unternehmen in anspruchsvollen Projekten, von der Konzeption bis zum Betrieb. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als (Senior) Manager SAP Analytics (m/w/d). Standorte: Berlin, Dusseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, Koln, Leipzig, Munchen, Stuttgart und Walldorf. Dein Impact: Als (Senior) Manager SAP Analytics (m/w/d) steuerst du eigenverantwortlich Digitalisierungs- und Analytics-Transformationsprogramme rund um die Beratung unserer Kunden bei wichtigen strategischen, finanziellen und operativen Fragen. Entwicklung: Gemeinsam mit unseren Kunden legst du aktuelle Analytics-Strategien fest. Umsetzung: Zudem entwickelst und implementierst du entsprechende (advanced) Analytics- und Reporting-Losungen auf Basis moderner SAP Technologien (auch als Teil hybrider Architekturen). Angebote: Eigenverantwortlich fuhrst du unsere Innovations-Offerings zur Marktreife und positionierst sie proaktiv in Kundensituationen. Dein Skillset: Abschluss in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Ingenieurwesen, (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbar Erfahrung in der Gestaltung und Fuhrung von SAP Analytics-Transformationsprogrammen und in der Konzeption und Umsetzung von Analyticslosungen basierend auf SAP Tools (z. B. SAP HANA; SAP BW, SAP Analytics Cloud, SAP Planning-Tools) Umfassende Kenntnisse der Prozesse in SAP Domainbereichen sowie in der Modellierung und Integration von SAP BW Data Warehouse Architekturen und deren Integration mit Cloud- sowie Big Data Architekturen Interesse an der Gestaltung und Realisierung innovativer, KI-basierter Analytics-Applikationen auf Basis von SAP Komponenten wie z.B. SAP Data Intelligence Fahigkeit, KI als strategischen Enabler fur Transformationen einzusetzen, Wertschopfungs- und Servicepotenziale zu identifizieren sowie Kunden bei der Umsetzung zukunftsorientierter Losungen zu begleiten Deine Chance: Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Forderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstutzung fur pflegende Angehorige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmaige Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und die Unterstutzung von Sport- und Teamevents Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working Vielfaltige Gestaltungsspielraume und aktive Forderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied! Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) uber unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich. Gleiche Chancen fur alle: Wir freuen uns uber Bewerbungen von Menschen, die so vielfaltig sind wie wir - unabhangig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalitat, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.