(Senior) Manager Valuation Services (m/w/d)

Du mochtest im Bereich Strategy, Risk & Transactions - Advisory - Valuation & Modeling internationale Kunden bei Unternehmensbewertungen oder der Erstellung und Prufung von Finanzmodellen beraten? Unser Team unterstutzt bei Bewertungen fur Transaktions-, Bilanzierungs- oder Reorganisationszwecke sowie mit Finanzmodellen zur strategischen Entscheidungsfindung in verschiedensten Industrien. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als (Senior) Manager Valuation (m/w/d). Standorte: Munchen, Stuttgart, Dusseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover und Nurnberg. Dein Impact: Als (Senior) Manager Valuation (m/w/d) beratst und unterstutzt du Mandanten bei der Durchfuhrung von anspruchsvollen Projekten - und tragst so zu nachhaltigen Bewertungen und erfolgreichen Transaktionen bei. Analyse: Du arbeitest Bewertungen von Unternehmen / Unternehmensteilen, Vermogenswerten und Schulden fur z.B. M&A-Transaktionen aus und erstellst bzw. beurteilst Business Plane. Transaktionen: Von Start-ups bis zu internationalen Konzernen bewertest du Unternehmen sowie immaterielle und materielle Vermogensgegenstande, z.B. bei Kaufpreisallokationen. Beratung: Mit deinem Fachwissen unterstutzt du die Planung und Umsetzung von Transaktionen deiner Mandanten - und entwickelst unsere Geschaftsbeziehungen kontinuierlich weiter. Projekte: Du ubernimmst die Leitung von internen und externen Projekten, prasentierst Ergebnisse auf Top Management Ebene und entwickelst deine Teammitglieder individuell weiter. Veroffentlichungen: Bei der Erstellung von Fachpublikationen wirkst du mit und tragst aktiv zur Weiterentwicklung unsere Fachexpertise bei. Dein Skillset: Abschluss in Wirtschaftswissenschaften mit den Schwerpunkten Unternehmensbewertung, Finance und / oder Accounting sowie Profundes Accounting-Know-How (HGB und IFRS) Relevante Berufserfahrung von mind. 4 Jahre, idealweise mit spezifischer Expertise in einzelnen Industriebranchen Teamorientierte und kommunikationsstarke Personlichkeit mit erster Erfahrung in der Fuhrung von Mitarbeitenden Gute MS-Office-Kenntnisse sowie ein hohes Ma an Engagement Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift Deine Chance: Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Forderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstutzung fur pflegende Angehorige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmaige Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und die Unterstutzung von Sport- und Teamevents Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working Vielfaltige Gestaltungsraume und aktive Forderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke Bist du bereit? Mach mit uns den Unterschied! Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) uber unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich. Gleiche Chancen fur alle: Wir freuen uns uber Bewerbungen von Menschen, die so vielfaltig sind wie wir - unabhangig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalitat, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.